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公司提前30天提出与员工解除劳动合同,员工有面试可以离开工作岗位去面试,公司需要赔偿劳动补偿吗?
 2020-08-05 15:29:09   【打印】【关闭
 

公司提前30天提出以劳动合同法第41条(二)解除劳动合同,在这30天里,员工有面试可以离开工作岗位去面试,公司需要赔偿劳动补偿吗?

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